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区块链与教育就业
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  教育就业作为社会文化传授、传播的窗口,需要实现学生、教育机构以及用人就业单位之间的无缝衔接,以提高教育就业机构的运行效率和透明度。区块链系统的透明化、数据不可篡改等特征,完全适用于学生征信管理、升学就业、学术、资质证明、产学合作等方面,对教育就业的健康发展具有重要的价值。

行业痛点

   学生信用体系不完整、未建立历史数据信息链、数据维度有限,导致政府、企业无法获得完整有效信息,这直接导致学生无法便捷、公平地享受应有的服务。学历造假、论文造假、求职简历造假,用人单位、院校缺乏验证手段,蒙受信息不对称产生的损失,降低了学校与企业间、院校与院校间的信任。另外,针对一些学术性实验、跨校组织的公开课以及多媒体教学资源,在网络上往往存在版权纠纷与学术纠纷,对学者以及研究人员缺乏相应的知识产权保护,影响了高等学府对学术研究的积极性。

区块链解决方案

   利用区块链技术对现存运行方案不足之处进行优化,能有效简化流程和提高运营效率,并能及时规避信息不透明和容易被篡改的问题。利用分布式账本记录跨地域、跨院校的学生信息,方便追踪学生在校园时期所有正面以及负面的行为记录,能帮助有良好记录的学生获得更多的激励措施,并构建起一个良性的信用生态。利用区块链技术,可为学术成果提供不可篡改的数字化证明,为学术纠纷提供了权威的举证凭据,降低纠纷事件消耗的人力与时间。同时,这种数字化证明可以与已有的应用无缝整合,为每一个文字、图片、音频、视频加盖唯一的时间戳身份证明,交叉配合生物识别技术,从根本上保障了数据的完整性、一致性,保护了知识产权。

应用场景

应用场景1:教育存证

   在教育存证场景上,基于区块链的学生信用平台可创建含有关基本信息的数字文件,然后使用用户的私钥对证书的内容进行签名,再对证书本身附加签名。依赖于创建的哈希值,可以验证证书内容是否被篡改。最后,再用私钥在区块链上创建一条数字记录,保证用户信息和证书内容的一致性。教育机构利用自己的私钥签署一份具有完整信息记录的数字证书,将其哈希值存储在区块链中,在每一次发放和查询时,都会由智能合约触发相应的多重签名校验,确保不会被恶意查询,交易输出将数字证书分配给需求方,如学生或者用人单位。

应用场景2:产学合作

   产学合作是教育机构与用人企业之间多赢的机制,现在教育存在的问题之一就是封闭办学,即学生的技能信息、知识体系未与用人企业的技能需求、市场趋势保持信息对称。通过引入区块链技术,实现学生技能与社会用人需求无缝衔接,可精确评估人才录用、岗位安排的科学性和合理性,能有效促进学校和企业之间的合作。